Conseil en innovation managériale et en soft skills par la pensée visuelle

J'accompagne le changement par :

  • l'innovation (collaborative, managériale et pédagogique)
  • le développement des compétences

avec la pensée visuelle


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Vous souhaitez suivre une formation en pensée visuelle / facilitation graphique ?

Rejoignez les sessions de formation que je propose en 2020.

 

Prochaines sessions en septembre et décembre 2020 Paris/proche Paris.

 

Dans un monde où on croule sous les informations et les to do lists et où on court après le temps, la pensée visuelle permet de voir d’une manière différente, de sélectionner et trier l’information et de la structurer.

 

Cette approche, souvent ludique, permet de mieux communiquer, travailler en coopération et développer sa créativité : compétences du 21ième siècle reconnues comme indispensables.


Pour en savoir plus : cliquez ici

Une idée cadeau à (s') offrir : le livre que j'ai coordonné "Construire collectivement du sens - les apports de François Rousseau", paru fin 2017 - encore plus d'actualité en période de crise sanitaire mondiale - pour inspirer plus de sens et d'humanisme dans le travail !

 

Disponible en version papier et numérique sur le site internet de Dalloz.

 

16 acteurs et chercheurs y transmettent réflexions et pratiques pour "fabriquer" du sens dans une organisation, en s'appuyant sur la thèse "Gérer et militer" de François Rousseau (monde associatif et économie sociale et solidaire).

 

Comment concilier la tension entre sens/engagement et gestion/management ? Comment coopérer autour d'un projet économique commun ?

 

On y parle aussi de la manière dont des entreprises/communautés réinventent le travail et l'entrepreneuriat : Casaco, tiers-lieu/coworking, Coopaname, coopérative d'activité et d'emploi et Happy Dev, réseau d'indépendants du web.

 

De quoi inspirer toute organisation et tous les managers qui veulent mettre l'humain et le sens en 1er !

 

Bonne lecture !



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